日前，电力运营“赵红喜劳模工匠立异事情室”被命名为“陕西省财贸金融轻工系统树模性劳模和工匠人才立异事情室”。

该事情室建设于2021年12月，以陕西工业工匠人才赵红喜为领衔人，现有成员12人，其中高级技师1人、技师2人，陕西工业工匠人才2人、陕西省手艺能手7人。其中，作为事情室“领头羊”的高级技师赵红喜从业35年来，焊接、热处置惩罚2万多个焊口，检测及格率达100%，2023年被评为电力运营首届劳动模范。

事情室建设以来，始终遵照电力运营“一体两翼双平台”生长战略，承继“科技引领、立异生长”理念，聚焦生产一线难点堵点问题，起劲开展科技攻关、手艺立异及营业交流。紧盯现场装备故障、机组隐患，按期组织专家通过云平台远程“会诊”、现场“开方”，与生产一线搭建起隐患盘问和手艺服务的平台。围绕古板电力运维行业的手艺难题、新能源科技服务前沿手艺的生长与应用，深入开展全方位、跨专业、深条理的科技立异及效果转化。

事情室以作育“涵盖火电机组维保、品级磨练和能源科技服务”等门类齐全、手艺精湛的高手艺人才步队为目的，通过“理论培训+现场向导+大赛磨炼”方法构建起手艺传承的平台，作育了一大批学习型、知识型、手艺型、立异型人才。2022年，在第五届陕西省国有企业职工手艺大赛上，两名成员分获焊工组第二名、钳工组第四名；2023年，工匠室通过“师徒带”方法作育的选手获陕西省第二届“三秦工匠杯”职工职业手艺大赛小我私家一、二等奖各1项，充分展现了工匠室在人才作育方面的“硬核”实力。

电力运营“赵红喜劳模工匠立异事情室”将充分验展树模引领作用，聚焦主责主业，扛牢人才作育、手艺攻关重任，将事情室打造成为破解生产一线难题的“攻关站”、提升职工营业手艺的“练兵场”、推动立异效果转化的“孵化器”、作育高素质人才的“主战场”。